Vraag eenvoudig een vrijblijvende offerte aan en ontvang binnen 24 uur een voorstel op maat voor jouw organisatie.
Zakenwijzer Arbodienst is een gecertificeerde en landelijk opererende arbodienst met passie voor mensen! Vitale en gezonde werknemers maken het verschil in elke organisatie. Het is onze missie om de gezondheid en veiligheid van werknemers te waarborgen. Gezonde werknemers die werken in een veilige omgeving hebben plezier in hun werk en worden minder snel ziek. En als een werknemer toch ziek wordt maken wij werk van verzuim.
| Dienstverlening | Casemanagement | Totaal | Maatwerk |
|---|---|---|---|
| Wettelijk verplicht basiscontract | |||
| Bellen voor de eerstelijnsvragen | |||
| Toegang tot ‘Dossier Manager’ (Basis) | |||
| Verwerken ziek- en herstelmeldingen | |||
| Monitoren & adviseren Wet verbetering poortwachter (WVP) | |||
| Signalering 3e ziekmelding binnen 12 maanden | |||
| Inrichten cliëntendossiers en archivering WN-dossiers | |||
| Signalering samengesteld- en doorlopend verzuim | |||
| Schriftelijke verzuimrapportage op bedrijfsniveau (eenmaal per jaar) | |||
| Gratis overstapservice voor nieuwe klanten | |||
| Verzorgen 42e week melding UWV | |||
| Genereren koppeling eigen (HR) systeem | |||
| Casemanager voor de inhoudelijke vragen | |||
| Toegang tot 'Dossier Manager'(Compleet) | |||
| Casemanager - Sociaal Medisch Overleg (sMO) (max 4 keer per jaar) | |||
| Overleg met preventiemedewerker / OR op aanvraag (combinatie met SMO) | |||
| Kort telefonisch consult | |||
| Telefonisch consult (triage) op de 10e verzuimdag | |||
| Verzuimcontroleur aan huis (in overleg) 3 | |||
| Spreekuur casemanager | |||
| Verzuimfrequentiegesprekken (in overleg) | |||
| Begeleiding WIA-aanvraag | |||
| Genereren van verzuimoverzichten tbv verzekeraar (maandelijks) | |||
| Verzorgen UWV meldingen op verzoek werkgever (WAZO/Ziektewet) | |||
| Ziek- en (deel)herstelmeldingen verzuimverzekeraar | |||
| Probleemanalyse/spreekuur/bijstelling door (bedrijfs)arts of POB’er |
Ja. Psychisch verzuim vraagt vaak om een andere aanpak dan lichamelijk verzuim. Onze specialisten hebben ruime ervaring met stressgerelateerde klachten, overspannenheid, burn-out en andere psychische uitdagingen. Daarbij kijken we niet alleen naar herstel, maar ook naar duurzame terugkeer naar werk.
Ja. Wanneer terugkeer binnen de eigen organisatie niet mogelijk blijkt, begeleiden wij werkgevers en werknemers tijdens het volledige spoor 2-traject. Daarbij zorgen we voor deskundige begeleiding, een zorgvuldig dossier en ondersteuning richting het UWV.
De kosten zijn afhankelijk van het aantal medewerkers, de gewenste dienstverlening en het type abonnement. Daarom maken wij altijd een voorstel dat aansluit bij jouw organisatie. Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvende kennismaking en prijsindicatie.